Machen Sie einen Unterschied!

Bei KARL STORZ sind wir stolz darauf, 
Patientinnen und Patienten auf den 
schwierigsten Wegen ihres Lebens zu unterstützen.
Dabei leisten wir Beiträge, die wirklich zählen.
Unabhängig von Ihrer Rolle tragen SIE jeden Tag dazu bei, 
das Leben von Menschen zu verbessern.

Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil des Teams als

(Senior) DevOps Engineer (m/w/d)

Tätigkeitsbereich:  Forschung & Entwicklung
Standort: 

Schaffhausen, Schaffhausen, CH, 8200

Arbeitsflexibilität:  Hybrid
Job-ID:  3982

Ihre Mission 

  • Verwaltung unserer DevOps-Infrastruktur: Sie sind verantwortlich für die Verwaltung und Optimierung unserer DevOps-Infrastruktur, um eine reibungslose und effiziente Verifizierung der Software zu gewährleisten
  • Implementierung automatisierter Tests: Implementieren Sie automatisierte Tests in C#, um die Qualität und Zuverlässigkeit unserer Softwareprodukte zu verbessern
  • CI-Pipeline überwachen: Überwachen und pflegen Sie unsere DevOps CI-Pipeline und beheben Sie auftretende Probleme schnell und effizient
  • Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Arbeiten Sie eng mit Entwicklern, Testern und anderen Stakeholdern aus der globalen Organisation zusammen, um Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln, die den Unternehmensanforderungen entsprechen

 


Ihre Talente 

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Elektrotechnik

  • Erfahrung im DevOps-Bereich, insbesondere in der Verwaltung von Infrastruktur und der Implementierung von CI-Pipelines
  • Kenntnisse in C# und Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von automatisierten Tests
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Informationsverarbeitung
  • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten
  • Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und sich an neue Technologien und Methoden anzupassen

Ihre Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​
  • Erfolgsbeteiligung und Corporate Benefits-Vorteilsangebote
  • Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m.​
  • Vielseitige Tätigkeiten in einem kollegialen Team
  • Arbeit in einem familiengeführten und zukunftsorientierten Unternehmen

Kontakt in HR

Carsten Engel | Recruiting
Carsten.Engel@karlstorz.com

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