Wir sind ein international führender Hersteller von hochwertigen Spezialprodukten der Medizintechnik. An unserem Hauptsitz in Tuttlingen sowie in mehreren Produktionsstätten, Vertriebs- und Servicegesellschaften beschäftigen wir weltweit in über 40 Ländern 8.300 Mitarbeitende.
Zur Verstärkung unseres Bereichs Global Marketing - Training & Education am Standort Deutschlandweit, Tuttlingen suchen wir Sie als
Die Stelle kann bis zu 100% im Homeoffice ausgeführt werden (bei einem Wohnort außerhalb des Einzugsgebiets Tuttlingen).
- Sie übernehmen eigenverantwortlich die zielgruppengerechte didaktische Konzeption von Training Events/Inhalten
- Sie verantworten die didaktische und neurowissenschaftliche Migration von unterschiedlichen AV-/Multimedia-Produktionen und Lern- und Kommunikations-Events
- Sie sind zuständig für die kreative Planung, Betreuung und Skripten von komplexen Projekten
- Sie fungieren als Bindeglied zwischen Kunden und Produktionsteam und Ansprechpartner für interne Kunden
- Sie unterstützen bei der Umsetzung von Digitalen Lerninhalten und Strategien
- Sie entwickeln neue digitale Lernkonzepte (Gamification, VR/AR, etc.) sowie E-Learning Inhalte in enger Zusammenarbeit mit den Fachexperten
- Sie evaluieren und legen technische Rahmenbedingungen zur Umsetzung von Medieninhalten/-projekten fest
- Sie planen die strategische Ausrichtung von verschiedenen Lernmethoden, sowie Evaluierung neuer innovativer Techniken zur Lernvermittlung
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medienbildung, Medien- und Bildungsmanagement, Medienpädagogik, Film-/Studioproduktion und multimediale Dokumentation oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Sie konnten bereits Erfahrungen in der Konzeption von komplexen Film- und Studioproduktionen, sowie Onlineschulungsevents oder ähnliches sammeln
- Sie haben ausgeprägte konzeptionelle/textuelle/didaktische Fähigkeiten und das Talent, Fachinformationen zielgruppenspezifisch aufzubereiten
- Erfahrung in der Anwendung von Autorentools (z.B. Articulate Storyline, etc.) ist von Vorteil aber kein Muss
- Ihre Stärken sind kundenorientiertes Handeln, Belastbarkeit und Teamgeist
- Ihre Englischkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten
- 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen
- Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, verschiedene fachliche Weiterbildungen u.v.m.
- Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing
- Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Verschiedene Kinderbetreuungsangebote
- Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote
KARL STORZ SE & Co. KG · Human Resources
Dr.-Karl-Storz-Straße 34 · 78532 Tuttlingen